2月25日，泰达控股党委副书记、总经理杨传胜带队赴力生制药调研。力生制药领导班子成员及所属公司主要负责人陪同。

调研座谈会上，力生制药党委书记、董事长张平对泰达控股领导一行的到来表示热烈欢迎，对泰达控股长期以来给予企业的关心支持表示衷心感谢，并详细汇报了公司2026年重点任务安排、一季度工作进展及确保实现“开门红”的具体举措。

杨传胜对力生制药当前工作成效给予充分肯定，并就做好2026年工作提出明确要求。他指出，2026年是“十五五”开局之年，作为泰达控股旗下医药健康产业领军企业，力生制药要深入贯彻落实张工市长调研讲话要求，以务实有效举措“扛起天津国有医药产业大旗”，扎实做好改革发展稳定各项工作，奋力冲刺一季度“开门红”，为“十五五”开好局起好步。他强调，一是要高质量高标准做好“十五五”规划编制，认清形势、补齐短板，明晰未来发展方向，着力培育核心竞争力，筑牢企业长远发展根基。二是要全力以赴实现一季度“开门红”，锚定全年任务目标狠抓落实。经营上要下功夫，深挖潜力、提质增效，积极探索现代化营销模式；管理上要精细化，依托信息化手段与制度建设，强化财务、生产、成本等全流程管理，切实提升管控水平；创新上要聚焦商业模式、科技创新和产品研发持续用力，不断增强发展动能。三是要始终将合规管理与风险防控摆在重要位置，统筹抓好安全生产、投资管控、舆情防范等各项工作，严守企业生存发展底线，实现稳健运营。四是要抓好党建引领，充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”领导作用，抓实抓细异地企业基层党建工作，层层压实管党治党政治责任，加强干部队伍建设和党风廉政建设，以高质量党建引领保障高质量发展。

2026年，力生制药将认真学习贯彻落实泰达控股工作会议精神，扎实推进“三新”“三量”，凝聚发展共识、锚定目标、主动作为，以更加创新高效的行动，提高核心竞争力，为谱写泰达控股高质量发展新篇章贡献力生力量!